天津体育学院2020年劳务派遣人员招聘方案
2020-11-23 16:30 分享到:
根据工作需要,天津体育学院委托神州通(天津)劳务派遣有限公司招聘劳务派遣(非事业编制)工作人员12名,具体如下:
一、用工单位:天津体育学院
二、用工岗位及要求:
1.应聘人员需具有良好的品行,诚实正直,责任心强,工作积极主动,执行能力强;
2.具有良好的沟通能力和团队协作精神;
3.具有正常履行职责的身体条件。
具体用工岗位及相关岗位应聘条件如下所示:
用工 部门 |
岗位编号 |
岗位 |
学历 学位 |
年龄 |
人数 |
专业 |
其他要求 |
财务与资产管理处 |
202001 |
基建会计岗 |
本科及以上 |
40周岁及以下 |
1 |
会计、财务管理相关专业 |
了解政府会计制度,从事过基建会计核算者优先 |
202002 |
资产管理岗 |
本科及以上 |
40周岁及以下 |
1 |
专业不限 |
有资产管理经验者优先 |
|
科研与研究生处 |
202003 |
研究生培养管理岗 |
硕士研究生及以上 |
40周岁及以下 |
2 |
教育学类、体育学类相关专业 |
|
教务处(招生办公室) |
202004 |
教学规划管理岗 |
硕士研究生及以上 |
40周岁及以下 |
1 |
教育学类、体育学类相关专业 |
|
202005 |
场馆管理岗 |
本科及以上 |
40周岁及以下 |
2 |
专业不限 |
||
体育教育与教育科学学院 |
202006 |
教学辅助岗 |
本科及以上 |
40周岁及以下 |
1 |
计算机科学与技术相关专业 |
有网络建设或管理、服务器运维等相关工作经验者优先 |
图书馆 |
202007 |
计算机设备管理岗 |
本科及以上 |
40周岁及以下 |
1 |
计算机科学与技术相关专业 |
负责图书馆电子设备及维护;能够负责图书馆值班 |
202008 |
图书馆管理岗 |
本科及以上 |
40周岁及以下 |
1 |
专业不限 |
有图书馆工作经验者优先;能够负责图书馆值班 |
|
竞技体育学部 |
202009 |
中国棒球学院管理岗 |
硕士研究生及以上 |
40周岁及以下 |
1 |
专业不限 |
有棒垒球相关工作经验者优先 |
202010 |
全国体育学校联盟管理岗 |
本科及以上 |
40周岁及以下 |
1 |
专业不限 |
注:“40周岁及以下”限定为1979年11月24日之后出生
三、招聘程序
(一)报名方式
应聘人员需登陆报名系统完成申报,报名链接在用工单位网站(www.tjus.edu.cn)公开招聘专栏发布。
(二)报名时间
报名时间:2020年11月24日-2020年11月26日(三个工作日)。
(三)笔试人员确定
学校按照招聘计划数与报名人数1:3的比例确定各岗位笔试人员。如不足1:3比例,报名人员全部参加笔试。通过笔试人员名单将在用工单位网站(www.tjus.edu.cn)公开招聘专栏发布。用工单位对未进入笔试环节的应聘人员不予一一通知。
应聘人员应确保所填写的各项报考信息全部真实有效,未按要求报名并提供资格审查附件材料,或提供虚假信息、信息不全等,审查不予通过,一切后果由应聘人员本人负责。
(四)笔试
笔试为职业能力测验,满分为100分。笔试时间:2020年11月29日(周日),地点:天津体育学院团泊校区教学楼。笔试结果于考核结束后3个工作日内在用工单位网站(www.tjus.edu.cn)公开招聘专栏发布。根据笔试成绩由高分到低分排序,按照各岗位招聘计划数1:3的比例确定面试人选,招考岗位进入面试的人数达不到1:3比例时,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
(五)面试
面试具体时间、地点、进入面试人员名单届时会在用工单位网站(www.tjus.edu.cn)公开招聘专栏发布。
参加面试人员须携带身份证、各阶段教育经历毕业证及学位证原件到指定地点进行面试资格审查,并抽签决定面试顺序。面试资格审查不合格或弄虚作假者,取消面试资格。未按规定时间、地点参加面试的,视为自动放弃面试资格。
面试成绩满分为100分,及格线为60分。面试达不到及格线的,不能进入招聘下一环节。
面试成绩由高到低排序,按照招聘岗位1:1的比例,确定进入体检环节人员名单。进入体检环节人员名单在面试结束后3个工作日内在用工单位网站(www.tjus.edu.cn)公开招聘专栏公布 。
(六)体检
参加体检人员须在指定时间内参加由用工单位组织的统一体检,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号),费用自理。通过体检人员进入公示环节。若体检不合格,用工单位不予录用。
(七)公示
公示时间为5个工作日,公示期满后,对没有异议或者反映的问题不影响录用的,办理录用手续;对有严重问题并查有实据的,不予录用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓录用,待查实并做出结论后再决定是否录用。
拟录用人员需在公示期满一周内到岗工作,除特殊情况经用工单位同意可延长报到时限外,其他均视为自动放弃。
四、其他说明
1.录用人员待遇按照《天津体育学院劳务派遣人员工资待遇暂行办法》(津体院[2018]号)执行。
2.录用人员将与神州通(天津)劳务派遣有限公司签订劳动合同,并由神州通(天津)劳务派遣有限公司办理劳动关系录用、工资、五险一金等相关手续。
3.用工单位不为录用人员解决户籍、住房、家属及子女安排等问题。
4.合同期限一般为二年,含试用期两个月。试用期考核不合格者,用工单位有权解除劳动合同。
5.按照学校防疫工作要求,考生需提前下载打印天津体育学院2020年劳务派遣人员招聘考生安全承诺书(附件1),如实、完整填写相关信息,并在笔试当天进入考场前提交工作人员。
6.疫情期间学校严格控制外来人员和私家车入校,选择自驾或陪同的考生请提前安排好行程和车辆停放。
五、联系电话:022-68569113
附件一:天津体育学院2020年劳务派遣人员招聘考生安全承诺书 |
人事处
2020年11月23日
【半月讲坛教育提醒】2020年天津更多报考信息请关注天津半月讲坛官网(www.walbergschool.com)或微信公众号(tjbanyuetan),天津半月讲坛教育咨询电话:022-23108061,南开分校咨询电话:022-87495105,蓟州分校咨询电话:022-29880199,宝坻分校咨询电话:022-22588509,青岛分校咨询电话:0532-86999183。